Fakulta si vyzkoušela cvičný požární poplach v budově D
Součástí cvičení byla kromě evakuace také rozesílka varovných SMS.
CERPEK připravil nové vzdělávací programy ve spolupráci s Pracovištěm celouniverzitní ochrany práv pro vedoucí i řadové zaměstnance. Jejich cílem je podpořit budování respektujícího a podporujícího pracovního prostředí, které je klíčové pro dlouhodobou stabilitu, produktivitu a rozvoj organizace.
Psychologické a sociální bezpečí na pracovišti není jen manažerská odpovědnost – významně k němu mohou přispět všichni zaměstnanci. Proto jsme vytvořili dva programy pro dvě cílové skupiny, které nabídnou konkrétní nástroje k budování kultury vzájemného respektu, otevřené komunikace a profesionální spolupráce. Účastníci si osvojí nejen klíčové právní znalosti a interní procesy, ale především praktické mechanismy pro řešení problematických situací.
Pro zaměstnance jsou připraveny dva programy, každý je složený ze dvou workshopů:
Pro vedoucí zaměstnance – TRUST LEADERS (jaro 2025)
Pro řadové zaměstnance – TRUST TEAM (podzim 2025)
Účast na obou workshopech v rámci programu je závazná. Podrobné informace a termíny naleznete v odkazech výše.
Tento program představuje jedinečnou příležitost, jak společně pracovat na prevenci nežádoucích jevů na pracovištích a v týmech.
Součástí cvičení byla kromě evakuace také rozesílka varovných SMS.
Brněnské HaDivadlo otevřelo svoji 51. sezonu pod novým vedením Jany Vaverkové, Justiny Grecové a Jana Doležela. Absolventi Divadelní fakulty JAMU představili novou vizuální identitu HaDivadla a chystané premiéry sezony.